Dein Online-Kurs für Ein besseres Zeitmanagement
Dein Weg zu mehr
Zeitmanagement
Erobere deine Zeit zurück und lebe bewusster! Das Zeitmanagement-Online-Training hilft dir, die 4 Dimensionen der Zeitkompetenz zu meistern.
Lerne praktische Strategien für effektiveres Zeitmanagement und erstelle deinen persönlichen Aktionsplan für mehr Zeitkompetenz im Alltag.
In 30 Tagen zu einem besseren Zeitmanagement!
Weltweit arbeiten über 14.000 Trainer:innen und zahlreiche bekannte Unternehmen mit uns:
Über uns: Wir sind eine Akademie und ein Verlag
Wir zertifizieren Trainer:innen, Coaches, Unternehmer:innen und Führungskräfte, um mit unseren Lerninstrumenten rund um das Thema soziale Kompetenz und Persönlichkeitsentwicklung zu arbeiten und helfen auch bei dem Sprung in die digitale Trainingswelt.
Über 40 kluge Köpfe arbeiten jeden Tag daran, Tools und Seminare zu entwickeln, um gemeinsam mit Trainer:innen, Coaches und Unternehmer:innen, Menschen bei ihrer persönlichen Weiterentwicklung zu unterstützen. So helfen wir Unternehmen, erfolgreich zu sein.
Unsere Mission: Menschen dazu inspirieren, ihre Potenziale zu erkennen und in ihrem Umfeld wirksam zu entfalten.
Dieser Online‒Kurs ist für dich,
wenn du...
- … deine Zeit effizienter nutzen und mehr erledigen möchtest.
- … deine Ziele klar definieren und systematisch verfolgen willst.
- … die Balance zwischen Arbeit und Privatleben verbessern willst.
- ... deine Selbstorganisation und Produktivität steigern möchtest.
- ... lernen möchtest, Prioritäten zu setzen und unnötige Zeitfresser zu eliminieren.
- ... deine Zeit besser einteilen und weniger gestresst sein willst.
Über 20 Lerneinheiten mit praktischen & verständlichen Videos
In den Videos erfährst du, wie du in deinem Alltag Zeitmanagement konkret trainieren und anwenden kannst.
Anwendungschallenges für deinen Alltag
Zu jeder Zeitmanagement-Strategie erhältst du eine konkrete Challenge, die du in deinem Alltag umsetzen kannst. So wird aus Theorie direkt Praxis.
30 Tage Zugriff auf die
Online-Academy
100% flexibel – lerne wann und wo du willst.
In 30 Tagen lernst du die Grundlagen des Zeitmanagements kennen und erlernst Strategien, mit denen du deine Ziele und Träume erreichst.
Dein Video‒Kurs für ein besseres Zeitmanagement:
Diese Module erwarten dich
Einführung in das Thema Zeitmanagement
Warum ist Zeitmanagement so wichtig?
Und was ist die Intention dahinter?
Einführung in die 4 Zeitkompetenz-Dimensionen
Dimension 1: Die Zeitbewertung
Die Kompetenzbereiche der 1. Dimension
Einflusswahrnehmung
Zeitwahrnehmung
Zeitbalance
Dimension 2: Die Planung
Die Kompetenzbereiche der 2. Dimension
Zielsetzung
Prioritätensetzung
Zeiteinteilung
Dimension 3: Die Umsetzung
Die Kompetenzbereiche der 3. Dimension
Perfektionismus
Nicht-nein-sagen-können
Aufschieberitis
Nicht-delegieren-können
Arbeitsorganisation
Digitales Konsumverhalten
Aktives Zuhören und reflektieren
Effektive Meetings
Dimension 4: Monitoring
Die Kompetenzbereiche der 4. Dimension
Überwachung & Kontrolle (5-Finger Check)
Zeitmanagement-Tools
Der Aktionsplan
Selbsttest: Wie veränderungsbereit bin ich?
Wie erstelle ich einen Aktionsplan?
Darauf basiert der Online-Kurs
Ein ganzheitlicher Ansatz:
persolog® Zeitmanagement‒Modell
Die 4 Dimensionen des Zeitmanagement-Verhaltens
Dem Online‒Kurs liegt das Modell mit einem ganzheitlichen Ansatz zugrunde, in dem wir uns die 4 Dimensionen des Zeitmanagement‒Verhaltens genauer anschauen. Zeitmanagement ist Verhalten, das die Konzentration auf das Wesentliche ermöglicht.
Mit dem Online‒Kurs greifst du auf ein durchdachtes, wissenschaftlich fundiertes und erprobtes Konzept zurück. Die ganzheitliche Betrachtung von Zeitmanagement ist hier einzigartig.
Deine Expertin
in Sachen Zeitmanagement
Anjana Ahnfeldt
Mastertrainerin, Coach & Autorin
Es zeichnet sie ein hoher Grad an Wissbegierde und Selbstdisziplin in jeder Lebenssituation aus. Die damit verbundene fachliche Kompetenz nehmen auch die Teilnehmenden ihrer Zeitmanagement-Trainings wahr. Gepaart mit ihrer geduldigen, einnehmenden und gleichzeitig herausfordernden Art, gelingt es ihr, die Begeisterung für das Thema bei den Trainingsteilnehmenden zu entfachen und nachhaltige Reflexions- und Änderungsprozesse in Gang zu setzen.
